ÖZEL SAKARYA IŞIK EĞİTİM KURUMLARI MEZUNLARI VE MENSUPLARI DAYANIŞMA VE EĞİTİM DERNEĞİ TÜZÜĞÜ

MADDELER

1. DERNEĞİN ADI VE YERLEŞİM YERİ: Özel Sakarya Işık Eğitim Kurumları Mezunları ve Mensupları Dayanışma ve Eğitim Derneği, kısa adı " IŞIKDER" yerleşim yeri SAKARYA' dır.

2. DERNEĞİN AMACI VE BU AMACI GERÇEKLEŞTİREBİLMEK İÇİN DERNEKÇE SÜRDÜRÜLECEK ÇALIŞMA KONULARI VE ÇALIŞMA BİÇİMLERİ

A) DERNEĞİN AMACI:
a- Dernek üyelerinin bilgi birikimlerini  artırmak,  mesleki alanda uzmanlaşmaları  için ortamlar hazırlamak.
b- Dernek   üyelerinin kişisel, sosyal, ekonomik ve mesleki gelişimi için çalışmalar yapmak, bu konudaki engelleri ortadan kaldırmak.
c- Üyelerin profesyonel iş yaşamındaki başarılarına katkıda bulunmak,
d- Topluma değer katacak projeler hazırlamak ve hayata geçirmek.
e- Dernek üyelerine kişisel, sosyal ve mesleki gelişimi üst düzeye çıkmış, profesyonel iş yaşamında başarılı olmuş topluma değer katmış bir vizyon kazandırmak.
f- Üyeler arasında bilgi paylaşımını sağlamak ve devamlı hale getirmek,
g- Üyeler arasında iletişim, yardımlaşma ve dayanışmayı sağlamak.

B) AMACI GERÇEKLEŞTİRMEK İÇİN ÇALIŞMA KONULARI VE ÇALIŞMA BİÇİMLERİ :
Dernek, yukarıda amaçlarına ulaşabilmek için ;
1) Dernek üyelerinin mesleki, sosyal ve kültürel gelişimini sağlamak üzere, danışmanlık şirketleri ve üniversitelerle diyaloga geçerek yurt içine ve yurt dışına fuar gezileri, mesleki ve teknik geziler düzenleyebilir. Mesleki ve kişisel gelişime yönelik seminerler, kurslar, konferanslar ve paneller, yemekli ve çaylı toplantılar, sportif etkinlikler düzenleyebilir.
2) Dernek, yasaların öngördüğü gerekli izinleri alarak mağdur durumdaki üyelere, üye yakınlarına veya herhangi bir doğal afete maruz kalmış kişi ve bölgelere yönelik yardım kampanyaları, kermesler, konserler, konferanslar, piknik, çay partileri, sportif etkinlikler vb. Sosyal etkinlikler düzenleyebilir, bağış ve yardım kabul edebilir.
3) İlgili  üyelerden   meslek  alanlarına  göre  komisyonlar  oluşturarak  mesleki   gelişime  yönelik programlar düzenleyebilir.
4) Eğitim, öğretim ve ticari faaliyetlerde bulunan diğer yurtiçi ve yurtdışı dernek, vakıf, kulüp ve işletmelerle irtibata geçebilir, ortak faaliyet düzenleyebilir ve gerekli gördüğü hukuki işlemler gerçekleştirebilir.
5) Derneğin işlerini yapmak üzere ücretli personel çalıştırabilir.
6) İhtiyaç duyduğunda yönetim kurulu kararıyla kişi yada kurumlardan ücretli danışmanlık ve uygulama hizmetleri alabilir.
7) Faaliyet ve çalışmaların sonuçlarını; yazılı, sözlü, görüntülü iletişim araçlarından faydalanarak dernek üyelerine ve topluma duyurabilir.
8) Üyelerin, mesleki konularıyla ilgili araştırmalar, incelemeler, fizibilite çalışmaları yapabilir / yaptırabilir.   Amacıyla  ilgili  broşürler,   kataloglar,  tanıtım  CD'leri,  kitaplar  hazırlayabilir / hazırlatabilir. Gazete, dergi, mecmua gibi sürekli yayınlar, e-gazete çıkarabilir, internette site oluşturabilir, açacağı sitede faaliyetlerini sergileyebilir, açıklayıcı ve eğitici kültürel bilgiler verebilir.
9) Dernek,   amaçlarını   gerçekleştirmek   üzere,   mevzuatta   öngörülen   usule   uymak   ve   yetkili makamlardan izin almak şartıyla, kanunların dernekler tarafından yapılması yasaklamadığı eğitim ve öğretim faaliyetleri için ilköğretim, ortaöğretim, anaokulu, kreş, yurt, pansiyon, kitaplık, okuma odası, yaz   okulu ve kış okulu açar ve işletir. Üniversite kurulması için yetkili kurumlar nezdinde başvuruda bulunur. Üniversite kurulması çalışmalarına katkıda bulunur. Sosyal yardım faaliyetleri için çocuk bakım yuvası, huzur evi, aş ocağı, sportif faaliyetler için spor saha veya salonu ve meskun yerler dışında kamp tesisleri, tatil köyleri, otel kurar ve işletir.
10) Demeğin ihtiyacı olan her türlü menkul ev gayrı menkulü, aracılık etmemek kaydıyla alabilir ve satabilir, kiralayabilir, imal ve inşaa edebilir / ettirebilir, bunlarla ilgili taksim, ifraz ve tefrik yaptırabilir, üzerinde irtifak, intifa, sükna, gayrı menkul mülkiyeti, kat mülkiyeti ve irtifakı tesis ettirebilir.
11) Demek, ihtiyacı olan her türlü menkul malı, demirbaşı, motorlu taşıt araçlarını, bilgisayar ve benzerlerini satın alabilir, kiralayabilir. İhtiyaç fazlası durumunda olanların satabilir, kiralayabilir ve bağışlayabilir.
12) Demek, çalışmalarına maddi ve manevi katkıda bulunan kişi ve kurumlara madalya, şilt vb. Çeşitli ödüller verebilir.
13) Demek, faaliyetlerini yürütebilmek amacıyla yurtiçi ve yurt dışında uygun gördüğü yerlerde şube açar, lokal ve kulüp kurar, gerekli gördüğü kişi ve kuruluşlarla irtibata geçebilir.
14) Işık eğitim kurumlarını kalkındırmak, eğitim ve öğretim düzeyini yükseltmek için gerekli her türlü etkinliklerde bulunmak ve bunları gerçekleştirmeye çalışan kişi ve kuruluşlara yardımcı olmak.
15) Bu amaçla ulaşmak için, her türlü iktisadi, ticari, sanatsal ve sosyal faaliyetlerde bulunabilir.

3. DERNEĞE ÜYE OLMA HAKKI:

a- Türk Medeni Kanunu ve Demekler Kanunu'na göre demek kurması veya herhangi bir demeğe üye olması yasak olanların dışında fiil ehliyetine sahip olan gerçek kişiler ile tüzel kişiler demeğe üye olma hakkına sahiptirler. Demeğe asıl üye kabul edildiği gibi Onursal üye de kabul edilebilir. Üyelik için yapılan müracaatlar demek yönetim kurulunun kararından sonra kesinleşir.
Demek yönetim kurulu üyelik için yapılan müracaatları en çok OTUZ gün içinde üyeliğe kabul veya isteğin reddi şeklinde karara bağlayıp sonucu müracaat sahibine yazı ile bildirmek zorundadır.
Başvurusu kabul edilen üye, üye kayıt defterine kaydedilir.
Hiçbir kimse, derneğe üye olmaya ve hiçbir dernek de üye kabul etmeye zorlanamaz.
b- Özel Işık Liseleri Orta veya Lise kısmı, Özel Işık Fen Lisesi, Özel Çağ Lisesi, Özel Çağ Işık Lisesi, Özel Ufuk Işık İlköğretim Okulu ve Özel Ufuk İlköğretim okullarından birinden mezun olanlar.
c- Ara sınıflardan ayrılanlardan en az bir eğitim-öğretim dönemi okumuş olanlar derneğe üye olabilirler.
d- c sıkkındaki şarta haiz olmayan kimselerden derneğe üye olmak isteyenlerin başvuruları yönetim kurulu kararıyla kabul edilebilir.

4. ÜYELİĞİN SONA ERMESİ    :

a-) Kendiliğinden    :
Üyelik için kanunda veya tüzükte aranılan nitelikleri sonradan kaybedenlerin dernek üyeliği kendiliğinden sona erer.
b-) Çıkma ile :
Hiç kimse, demekte üye kalmaya zorlanamaz. Her üye yazılı olarak bildirmek kaydıyla demekten çıkma hakkına sahiptir.
c-) Çıkarılma ile     :
Demek tüzüğüne aykırı hareket eden üyelerin üyelikleri yönetim kurulu kararı ile sona erer. Üyeliğin sona erdiğine dair alman yönetim kurulu kararından sonra üyenin üyelik kaydı defterden silinir. Demek tüzüğüne aykırı hareket ettiklerinden dolayı üyelikten çıkartılan üyelerin genel kurula itiraz hakkı vardır.

5. ÜYELERİN HAKLARI :

a-) Eşitlik ilkesi:
Demek üyeleri eşit haklara sahiptirler. Demek; üyeleri arasında dil, ırk, renk, cinsiyet, din ve mezhep, aile, zümre ve sınıf farkı gözetemez; eşitliği bozan veya bazı üyelere bu sebeplerle ayrıcalık tanıyan uygulamalar yapamaz.
Her üyenin, demeğin faaliyetlerine ve yönetimine katılma hakkı vardır. Demekten çıkan veya çıkarılan üye, demek malvarlığında hak iddia edemez.

b-) Oy hakkı:
Her üyenin genel kurulda bir oy hakkı vardır; üye, oyunu şahsen kullanmak zorundadır. Üye tüzel kişi ise tüzel kişinin yönetim kurulu başkanı veya temsille görevlendireceği kişi oy kullanır. Bu kişinin başkanlık veya temsil görevi sona erdiğinde, tüzel kişi adına oy kullanacak kimse yeniden belirlenir.
Fahri üyelerin oy hakkı yoktur.

6. ÜYELERİN YÜKÜMLÜLÜKLERİ     :

a-) Aidat verme borcu :
Her üye demeğe giriş aidatı olarak 10.00 YTL ve aidat olarak 1.00 YTL aylık - yıllık 12.00 YTL - aidat borcunu vermekle yükümlüdür. Yıllık aidatını tamamlayamamış üyeler genel kurullara katılamazlar, oy kullanamazlar . Yönetim ve denetim kurullarına seçilemezler. Üyeler eşit haklara sahiptir. Her üyenin genel kurulda bir oy hakkı vardır üye oyunu bizzat kendi kullanmak zorundadır. Üye genel kurula vekaletle katılamaz. Demekten çıkan veya çıkarılan üye, üyelikte bulunduğu sürenin aidatlarını vermek zorundadır.
Fahri üyeler aidat vermek zorunda değildir. İstekleri halinde verebilirler.
b-) Diğer yükümlülükler :
Üyeler, demek düzenine uymak ve demeğe sadakat göstermekle yükümlüdürler.
Her üye, demeğin amacına uygun davranmak, özellikle amacın gerçekleşmesini güçleştirici veya engelleyici davranışlardan kaçınmakla yükümlüdür.
Demek üyeleri şahsi iş ve işlemlerinde demek adını kullanarak menfaat sağlamak yada alacak veya borç ilişkisine giremezler.

7. DERNEĞİN ORGANLARI      :

Demeğin zorunlu organları, Genel Kurul, Yönetim Kurulu, Denetim Kurulu, Disiplin Kurulu ve Haysiyet Kurulu.
Demek zorunlu organları dışında başka organlar da oluşturabilirler. Ancak, bu organlara zorunlu organların görev, yetki ve sorumlulukları devredilemez.
Demek gerekli gördükleri yerde demek faaliyetlerini yürütmek amacı ile temsilcilik açabilir.

8. GENEL KURUL :

Genel kurul, demeğin en yetkili karar organı olup; demeğe kayıtlı asil üyelerden oluşur. Demek genel kurulu olağan ve olağanüstü olmak üzere iki şekilde toplanır.
Olağan Genel Kurul: Üç (3) yılda bir MAYIS ayında yönetim kurulunun çağrısı üzerine yapılır.
Olağanüstü Genel Kurul : Yönetim veya Denetim kurulunun gerekli gördüğü hâllerde veya dernek üyelerinden beşte birinin yazılı başvurusu üzerine, yönetim kurulunca olağanüstü toplantıya çağrılır.
Yönetim kurulu, genel kurulu toplantıya çağırmazsa; üyelerden birinin başvurusu üzerine, sulh hâkimi, üç üyeyi genel kurulu toplantıya çağırmakla görevlendirir.

9. TOPLANTIYA ÇAĞRI:

Genel kurul, yönetim kurulunca genel kurula katılma hakkı bulunan üyelere, en az onbeş gün önceden günü,saati,yeri ve gündemi ile üyelere bildirilir. Üyelere gazete ilam, yazılı yada elektronik posta ile bildirebilir.
Ancak toplantının ertelenmesi durumunda 5253 Sayılı Kanun ve Yönetmeliği'nin ilgili hükümleri uygulanır.

10. TOPLANTI YERİ VE TOPLANTI YETER SAYISI:

Genel kurul toplantıları, demek merkezinin bulunduğu yerde yapılır. Genel kurul, katılma hakkı bulunan üyelerin salt çoğunluğunun, tüzük değişikliği ve derneğin feshi hâllerinde üçte ikisinin katılımıyla toplanır, çoğunluğun sağlanamaması sebebiyle toplantının ertelenmesi durumunda ikinci toplantıda çoğunluk aranmaz. Ancak, bu toplantıya katılan üye sayısı, yönetim ve denetim kurulları üye tam sayısının iki katından az olamaz.
Genel kurul toplantısı bir defadan fazla geri bırakılamaz.

11. TOPLANTI USULÜ :

Genel kurula katılacak üyeler, yönetim kurulunca düzenlenen listedeki adları karşısına imza koyarak toplantı yerine girerler. Toplantıda yeter sayısı sağlandığı bir tutanakla tespit edilir.
Genel kurul toplantısının açılışından sonra, toplantıyı yönetmek üzere, bir başkan ve yeteri kadar başkan vekili ile yazman seçilir.
Genel kurul toplantısında yalnız gündemde yer alan maddeler görüşülür. Ancak, toplantıda hazır bulunan üyelerin en az onda biri tarafından görüşülmesi yazılı olarak istenen konuların gündeme alınması zorunludur.
Genel kurulda organlar gizli oy-açık tasnif usulü ile seçilir. Toplantı sonunda bütün tutanak ve belgeler yönetim kuruluna verilir.

12. GENEL KURULUN GÖREV VE YETKİLERİ        :

a-) Genel kurul, üyeliğe kabul veya üyelikten çıkarma hakkında son kararı verir.
b-) Dernek organlarını seçer ve derneğin diğer bir organına verilmemiş işlemleri görür.
c-) Genel kurul derneğin diğer organlarını denetler ve onları haklı sebeplerle her zaman görevinden alabilir.
d-) Dernek organlarının seçilmesi, Demek tüzüğünün değiştirilmesi, Derneğin fesih edilmesi, Derneğin federasyona katılması veya ayrılması, Yönetim ve denetim kurulları raporları ile yönetin kurulunca hazırlanan bütçenin görüşülüp aynen veya değiştirilerek kabul edilmesi konularında yetkilidir.
e-) Dernek adına taşınır ve taşınmaz malların satın alınması veya mevcut taşınır ve taşınmaz malların satılması hususunda yönetim kuruluna yetki verilmesi.
f-) Dernek bütçesinin aynen veya değiştirilerek kabulü.

13. OY KULLANMA VE KARAR ALMA USUL VE ŞEKİLLERİ :

a-)   Karar yeter sayısı:
Genel kurul kararları, toplantıya katılan üyelerin salt çoğunluğuyla alınır. Şu kadar ki, tüzük değişikliği ve derneğin feshi kararları, ancak toplantıya katılan üyelerin üçte iki çoğunluğuyla alınabilir.
b-)   Oy hakkından yoksunluk :
Hiçbir dernek üyesi, dernek ile kendisi, eşi, üstsoyu ve altsoyu arasındaki bir hukukî işlem veya uyuşmazlık konusunda alınması gereken kararlarda oy kullanamaz.
c-) Kararın iptali :
Toplantıda hazır bulunan ve kanuna veya tüzüğe aykırı olarak alınan genel kurul kararlarına katılmayan her üye, karar tarihinden başlayarak bir ay içinde; toplantıda hazır bulunmayan her üye kararı öğrenmesinden başlayarak bir ay içinde ve her hâlde karar tarihinden başlayarak üç ay içinde mahkemeye başvurmak suretiyle kararın iptalini isteyebilir.
Diğer organların kararlarına karşı, dernek içi denetim yollan tüketilmedikçe iptal davası açılamaz. Genel kurul kararlarının yok veya mutlak butlanla hükümsüz sayıldığı durumlar saklıdır.

14. YÖNETİM KURULU :

Yönetim kurulu, 5 asil ve 5 yedek üyeden oluşur.
Yönetim kurulu üye sayısı, boşalmalar sebebiyle (yedek üyelerinde göreve çağrılmasına rağmen) üye tamsayısının yarısının altına düşerse; genel kurul, kalan yönetim kurulu üyeleri veya denetim kurulu tarafından bir ay içinde toplantıya çağrılır. Çağrı yapılmazsa, üyelerden birinin istemi üzerine, sulh hâkimi, üç üyeyi genel kurulu toplantıya çağırmakla görevlendirir.

15. YÖNETİM KURULUNUN GÖREVLERİ :

a-) Yönetim kurulu, derneğin yürütme ve temsil organıdır. Bu görevini kanuna ve dernek tüzüğüne uygun olarak yerine getirir.
b-) Temsil görevi, yönetim kurulunca, üyelerden birine veya bir üçüncü kişiye verilebilir.
c-) Derneğin gelir ve gider hesaplarına ilişkin işlemleri yapmak ve gelecek döneme ait bütçeyi hazırlayarak genel kurula sunmak,
d-) Dernek Tüzüğünün ve mevzuatın kendisine verdiği diğer işleri yapmak ve yetkileri kullanmak,
e-) Derneğin yapılacak olan olağan veya olağan üstü genel kurulu hazırlamak, Demek yönetim kurulu faaliyet raporunu hazırlamak, tahmini bütçeyi hazırlamak, Üyelerin her türlü müracaatını değerlendirip ilgililere bilgi vermek, Yönetim kurulu kararlarına karşı yapılan itirazları genel kurula sunmak, Yönetim kurulu üyelerinin boşalması halinde yedek üyeleri göreve çağırmakla görevlidirler.

16. DENETİM KURULU :

Denetim kurulu, üç asil ve üç yedek üyeden oluşur.
Denetim kurulu, denetleme görevini, dernek tüzüğünde belirtilen esas ve usullere göre bir yılı geçmeyen aralıklarla yapar, denetleme sonuçlarını bir raporla yönetim kuruluna ve toplandığında genel kurula sunar.

17. HAYSİYET KURULUNUN TEŞKİLİ VE GÖREVLERİ :

Haysiyet kurulu üç asil ve üç yedek olmak üzere genel kurulca seçilir. Haysiyet kurulu üyeleri kendi aralarında başkan, sekreter ve üyeleri seçerler. Yönetim kurulunca haysiyet kuruluna sevk edilen üyeler suçlu gördükleri takdirde 15 gün içinde aşağıda yazılı cezaları verme yetkilei vardır.
1- İhtar
2- Para Cezası
3- Geçici Üyelikten Çıkarılma
4- Kesin Üyelikten Çıkarılma

18. DERNEĞİN İÇ DENETİM ŞEKİLLERİ:

Dernek'te iç denetim esastır. Genel kurul, yönetim kurulu veya denetim kurulu tarafından iç denetim yapılabileceği gibi, bağımsız denetim kuruluşlarına da denetim yaptırılabilir. Genel kurul, yönetim kurulu veya bağımsız denetim kuruluşlarınca denetim yapılmış olması, denetim kurulunun yükümlülüğünü ortadan kaldırmaz.
Denetim kurulu; derneğin, tüzüğünde gösterilen amaç ve amacın gerçekleştirilmesi için sürdürüleceği belirtilen çalışma konuları doğrultusunda faaliyet gösterip göstermediğini, defter, hesap ve kayıtların mevzuata ve dernek tüzüğüne uygun olarak tutulup tutulmadığını, dernek tüzüğünde tespit edilen esas ve usullere göre ve bir yılı geçmeyen aralıklarla denetler ve denetim sonuçlarını bir rapor halinde yönetim kuruluna ve toplandığında genel kurula sunar.
Denetim kurulu üyelerinin istemi üzerine, her türlü bilgi, belge ve kayıtların, dernek yetkilileri tarafından gösterilmesi veya verilmesi, yönetim yerleri, müesseseler ve eklentilerine girme isteğinin yerine getirilmesi zorunludur.

19. ORGANLARIN İDAREYE BİLDİRİLMESİ:

Dernek; genel kurulu izleyen otuz gün içinde, yönetim kurulu ve denetim kurulu ile derneğin diğer organlarına seçilen asıl ve yedek üyeleri mülki idare amirliğine bildirmekle yükümlüdür.
Dernek organlarında ve yerleşim yerinde meydana gelen değişikliklerde aynı usule tabidir.

20. DERNEK ŞUBELERİ :

Dernek gerekli gördüğü yerlerde merkez genel kurul kararı ile şubeler açabilir. Bu amaçla, dernek yönetim kurulunca yetki verilen üç kişi tarafından şubenin açılacağı yerin en büyük mülki amirliğine yazılı müracaat yapılır. Bu yazıda, kurucuların adı ve soyadı, baba adı, doğum yeri ve tarihi, meslek veya sanatı, ikametgahı ve atbiyeti ile şube merkez adresinin bildirilmesi ve yazıya dernek tüzüğünden iki örnek ile yetki belgelerinin eklenmesi zorunludur. Kurucular ilk şube olağan genel kuruluna kadar kurucu yönetim kurulu olarak tüzükte belirtilen yetileri kullanarak görev yaparlar. Niteliklerini kaybeden şubeler genel kurulun kararı ile kapatılırlar.

21. ŞUBELERİN ORGANLARI:

a-   Genel Kurul
b-   Yönetim Kurulu
c-   Denetleme Kurulu veya Denetçi

22. ŞUBE GENEL KURUL TEŞKİLİ :
Şube genel kurulları, dernek genel kurul koşullarına uygun olarak iki yılda bir NİSAN ayı içinde şubeye kayıtlı üyelerin katılmasıyla toplanır ve şubeye kayıtlı üyelerin yarısından bir fazlasının hazır bulunması ile çalışmalarına başlar. Şube genel kurulları olağan toplantılarını merkez genel kurulu toplantısından en az 15 gün önce bitirmek zorundadır. Şube genel kurulunun toplantıya çağrılması, toplantının ertelenmesi, üyelerin şube genel kuruluna katılması, toplantının açılışı ve yönetimi, başkanlık divanının seçimi, oy kullanılması ve olağanüstü toplantıları hakkında tüzüğün merkez genel kurul hükümleri uygulanır.

23. ŞUBE GENEL KURUL GÖREV VE YETKİLERİ
Şube genel kurulunun görev ve yetkileri şunlardır;
a-   Dernek amaçlarının gerçekleşmesi, tüzük ve genel merkez yönetim kurulunca verilen görevlerin yerine getirilmesi için karar almak,
b-   Şube yönetim kurulunca hazırlanan yıllık iş programı ile bütçe tasarısını görüşerek karara bağlamak,
c-   Şube yönetim  ve  denetim  kurullarının yıllık  çalışma  raporları  ile  bilanço  ve  gelir tablosunu inceleyerek onaylamak,
d-   Şube Yönetim ve Denetim Kurulu asil ve yedek üyelerini gizli oyla seçmek,
e-   Dernek Genel Kuruluna katılacak üç delegeyi seçmek,
f-    Mevzuatta ve dernek tüzüğünde genel kurulca yapılması belirtilen diğer görevlerin yerine getirilmesi.

24. ŞUBE YÖNETİM KURULU TEŞKİLİ
Şube yönetim kurulu beş asil ve beş yedek olmak üzere genel kurulca gizli oyla seçilir. Seçimden sonra en geç üç gün içinde ararlarında toplanarak başkanı seçerler. Başkan sırasıyla gerekli görev bölümünü gerçekleştirir. Herhangi bir nedenle yönetim kurulundan ayrılma olursa doğacak boşluk yedek üyelerin çağrılmasıyla doldurulur. Şube yönetim kurulunun çalışma kuralları merkez yönetim kurulunun çalışma kuralları gibidir.

25. ŞUBE YÖNETİM KURULU GÖREV VE YETKİLERİ
a-   Merkez genel kurulu ve şube genel kurulunun kararlarını uygulamak,
b-   Yıllık iş programı ile bütçe tasarısını hazırlayarak merkez genel kurula sunmak,
c-   Yıllık çalışma raporu ile bütçe tasarısını uygulamak,
d-   Mevzuatta ve dernek tüzüğünde yönetim kurulunca yapılması belirtilen diğer görevlerin yerine getirilmesi.

26. ŞUBE DENETLEME KURULU TEŞKİLİ VE GÖREVLERİ
Denetleme kurulu üç asil ve üç yedek üyeden olmak üzere şube genel kurulunca seçilir. Kendi ararlarında başkan, sekreter ve üyeyi seçerler, üç ayda bir toplanarak denetleme görevi yaparlar.
GÖREVİ:
a-   Şubenin idari ve mali işlerini denetler.
b-   Denetim sırasında görülecek usulsüzlük ve yolsuzluklar ve sonuçları bir rapor halinde şube yönetim kuruluna ve toplandığında şube genel kuruluna sunmak.,
c-   Gerekli gördükleri konuların incelenmesi için merkez genel kuruluna başvurmak,
d-   Şube yönetim kurulunun toplantılarına oy kullanmaksızın katılmak.

27. DERNEĞİN GELİRLERİ      :
a-) Üye aidatı,
b-) Dernek faaliyetleri sonunda veya dernek mal varlığından elde edilen gelirler.
c-) Bağışlar ve yardımlar,
d-) 2860 sayılı Yardım Toplama Kanunu hükümlerine uygun olarak toplanacak bağış ve yardımlar,
e-) İlgili mercilere önceden bildirimde bulunmak şartıyla yurt dışındaki kişi, kurum ve kuruluşlardan ayni veya nakdi yardım alınabilir. Nakdi yardımların bankalar aracılığıyla yapılması zorunludur.

28. YASAKLAR   :
Dernek tüzükteki amaç ve bu amaçları gerçekleştirmek üzere sürdüreceği belirtilen çalışma konuları dışındaki başka faaliyetlerde bulunamaz. Ayrıca Dernekler Kanununun 29 ve 30 ncu maddelerinde belirtilen yasaklara uymak zorundadır. Aksi halde bu kanun ile diğer kanunların bu konudaki ilgili hükümleri uygulanır.

29. DERNEK TARAFINDAN TUTULACAK DEFTERLER :
a-) Üye kayıt defteri : Demeğe üye olanların kimlikleri, derneğe üye oluş tarihleri, aylık veya yıllık aidatları bu deftere yazılır,
b-) Karar defteri : Yönetim kurulunun kararları tarih ve numara sırasıyla bu deftere yazılır ve kararların altı başkan ve üyelerce imzalanır,
c-) İşletme hesabı defteri    : Dernek namına alınan bütün paraların alındıkları ve harcanan paraların da verildikleri yerler açık ve düzenli olarak bu defterde gösterilir,
d-) Demirbaş defteri : Derneğe ait demirbaşlar bu deftere işlenir.
e-) Alındı belgesi kayıt defteri: Alındı belgelerinin kaydedildiği defterdir.
f-) Evrak kayıt defteri : Derneğe ait gelen - giden yazılar bu deftere işlenir.
g-) İcap eden sair defterler  : Dernek ihtiyaç duyduğu başka defterleri de tutabilir.

Yukarıda yazılı defterlerin dernekler birimlerinden yada noterden onaylanması zorunludur.

30. GELİR VE GİDERDE USUL :
Dernek gelirlerini alındı belgesi ile toplanır ve giderler harcama belgesi ile yapılır. Dernek gelirlerinin bankalar aracılığı ile toplanması halinde banka tarafından düzenlenen dekont veya hesap özeti gibi belgeler alındı belgesi yerine geçer. Alındı belgeleri ve harcama belgelerinin saklama süresi beş yıldır.
Dernek gelirlerinin toplanmasında kullanılacak alındı belgeleri yönetim kurulu kararı ile bastırılır. Alındı belgelerinin şekli, bastırılması, onaylanması ve kullanılması ile dernek gelirlerinin toplanmasında kullanılacak yetki belgesine ilişkin hususlar Dernekler Yönetmeliği'nin ilgili madde hükümleri uygulanır.
Dernek gelirlerini toplayacak kişiler yönetim kurulu kararıyla belirlenir ve bunlar adına yetki belgesi düzenlenir.

31. DERNEĞİN BORÇLANMA USULLERİ      :
Dernek, genel kurulun yönetim kuruluna yetki vermesi halinde en fazla dernek gelirlerinin bir yıldaki toplamının % 50'sini aşmayacak şekilde borçlanabilir.

32. TÜZÜK DEĞİŞİKLİĞİ :
Tüzükte değişiklik yapmaya genel kurul yetkilidir. Olağan veya olağanüstü genel kurul toplantılarında gündemde bulunmak kaydıyla veya toplantıda hazır bulunan üyelerin en az onda birinin önergesi ile gündeme alınmak suretiyle tüzük değişikliği yapılabilir.
Tüzük Değişikliğin görüşülebilmesi için, genel kurul toplantısına katılan üyelerinin en az üçte ikisinin toplantıda hazır bulunması ve hazır bulunan üyelerin üçte ikisinin onaylaması gerekir,
İlk toplantıda yeter sayısı  sağlanamaz ise ikinci toplantıda çoğunluk aranmaz ancak, bu toplantıya katılan üye sayısı dernek yönetim ve denetleme kurulları üye tam sayısı toplamının iki katından az olamaz.

33. TAŞINMAZ MAL EDİNME :
Dernek; genel kurulun yetki vermesi üzerine yönetim kurulu kararıyla taşınmaz mal satın alabilir veya taşınmaz mallarını satabilir. Dernek edindiği taşınmazları, tapuya tescilinden itibaren bir ay içinde mülkî idare amirliğine bildirmekle yükümlüdür.

34. SANDIK KURMA :
Dernek, sağlanan kârı üyelerine paylaştırmamak, gelir, faiz veya başka adlarla üyelerine aktarmamak şartıyla üyelerinin yiyecek, giyecek gibi zarurî ihtiyaç maddelerini ve diğer mal ve hizmetlerle kısa vadeli kredi ihtiyaçlarını karşılamak amacıyla genel kurul kararıyla sandık kurabilir.
Bu sandığın kuruluş ve çalışma esası, ilgili yönetmelik hükümlerine göre düzenlenir.

35. DERNEĞİN FESHİ :
Dernek genel kurulu derneğin feshine her zaman karar verebilir. Ayrıca derneğin fesih kararı, ancak toplantıya katılan üyelerin üçte iki çoğunluğu ile alınabilir. İlk toplantıda çoğunluğun sağlanamaması sebebi ile toplantının ertelenmesi durumunda ikinci toplantıda çoğunluk aranmaz. Ancak bu toplantıya katılan üye sayısı yönetim ve denetim kurulları üye tam sayısının iki katından az olamaz.

36. DERNEĞİN TASFİYESİ :
Derneğin tasfiye şekli fesih kararının alındığı genel kurul toplantısında belirlenir. Ancak genel kurul tarafından bir karar alınmamış veya genel kurul toplanamamışsa, yahut dernek mahkeme kararı ile feshedilmişse, demeğin bütün para, mal ve hakları, mahkeme kararıyla demeğin amacına en yakın ve kapatıldığı tarihte en fazla üyeye sahip demeğe devredilir.
Demeğin feshedilmesi için soruşturma veya dava açılması halinde, Demek fesih ve buna bağlı olarak demek mallarının devrine dair bir karar aldığı takdirde, soruşturma ve dava sonuçlanıncaya kadar devir işlemi yapılmaz.
Tasfiye işlemi sonucu demeklerin defter ve belgelerinin saklanma usulü, süresi ve tasfiyeye ilişkin gerekli belgeler ilgili yönetmelik hükümlerine göre yapılır.

37. TÜZÜKTE BULUNMAYAN HÜKÜMLER:
Dernek tüzüğünde hüküm bulunmaması halinde 5253 sayılı Dernekler Kanunu ile 4721 sayılı Türk Medeni Kanunu hükümleri uygulanır.